Derecho Laboral, Prestaciones laborales, Derechos y Obligaciones del Trabajador y del Empleador

Conocer el conjunto de normas básicas, principios y decisiones judiciales que regulan las relaciones jurídicas entre los empleadores y sus trabajadores, puntualizando los elementos que integran la relación de trabajo, distinguiéndola de otras relaciones jurídicas; serán puntualizados los elementos que identifican dicho vínculo laboral, así como serán analizadas aquellas figuras que en la empresa surgen sin que sean consideradas relaciones de trabajo.

Se revisarán las contrataciones de trabajo, sus formalidades, así como las consecuencias de su inobservancia; examinara el salario y las prestaciones, así como sus consideraciones en la legislación nacional, la revisión de las fórmulas de resolver los conflictos de trabajo y las causas de terminación el vínculo de trabajo.

Dotar a los participantes con los conocimientos y herramientas legales para el manejo y desarrollo de relaciones laborales exitosas y así obtener una ventaja competitiva en la organización.