
Administración de Negocios con énfasis en Recursos Humanos
Plan de estudios
Ciclo 1
| Materia | Créditos |
|---|---|
Derecho y economía para directivos | 4 |
Métodos cuantitativos para la toma de decisiones | 3 |
Análisis y comportamiento organizacional | 3 |
Desarrollo organizacional | 3 |
Ciclo 2
| Materia | Créditos |
|---|---|
Mercadeo gerencial | 4 |
Estrategias y decisiones financieras | 2 |
Metodología de la investigación empresarial (Seminario de investigación I) | 3 |
Sistema de información gerencial | 2 |
Ciclo 3
| Materia | Créditos |
|---|---|
Política y estrategias de recursos humanos | 3 |
Gestión de recursos humanos | 3 |
Metodología de la investigación empresarial (Seminario de investigación II) | 3 |
Derecho laboral | 3 |
Administración de sueldos y salarios (compensación) | 3 |
Ciclo 4
| Materia | Créditos |
|---|---|
Liderazgo | 2 |
Comunicación y relaciones interpersonales | 2 |
Capacitación y desarrollo profesional | 3 |
Reclutamiento y selección de personal | 3 |
Negociación y conflicto laboral | 3 |
Ciclo 5
| Materia | Créditos |
|---|---|
Tesis (Trabajo de grado) | 10 |
*Para obtener la versión más actualizada, recomendamos contactar a la U usando nuestro formulario de contacto.
Ciclo 1
| Materia | Créditos |
|---|---|
Derecho y economía para directivos | 4 |
Métodos cuantitativos para la toma de decisiones | 3 |
Análisis y comportamiento organizacional | 3 |
Desarrollo organizacional | 3 |
Ciclo 2
| Materia | Créditos |
|---|---|
Mercadeo gerencial | 4 |
Estrategias y decisiones financieras | 2 |
Metodología de la investigación empresarial (Seminario de investigación I) | 3 |
Sistema de información gerencial | 2 |
Ciclo 3
| Materia | Créditos |
|---|---|
Política y estrategias de recursos humanos | 3 |
Gestión de recursos humanos | 3 |
Metodología de la investigación empresarial (Seminario de investigación II) | 3 |
Derecho laboral | 3 |
Administración de sueldos y salarios (compensación) | 3 |
Ciclo 4
| Materia | Créditos |
|---|---|
Reclutamiento y selección de personal | 3 |
Negociación y conflicto laboral | 3 |
Capacitación y desarrollo profesional | 3 |
Liderazgo | 2 |
Comunicación y relaciones interpersonales | 2 |
Ciclo 5
| Materia | Créditos |
|---|---|
Tesis (Trabajo de grado) | 10 |
*Para obtener la versión más actualizada, recomendamos contactar a la U usando nuestro formulario de contacto.
Ciclo 1
| Materia | Créditos |
|---|---|
Análisis y comportamiento organizacional | 3 |
Derecho y economía para directivos | 4 |
Desarrollo organizacional | 3 |
Métodos cuantitativos para la toma de decisiones | 3 |
Ciclo 2
| Materia | Créditos |
|---|---|
Sistema de información gerencial | 2 |
Metodología de la investigación empresarial (Seminario de investigación I) | 3 |
Estrategias y decisiones financieras | 2 |
Mercadeo gerencial | 4 |
Ciclo 3
| Materia | Créditos |
|---|---|
Gestión de recursos humanos | 3 |
Política y estrategias de recursos humanos | 3 |
Metodología de la investigación empresarial (Seminario de investigación II) | 3 |
Derecho laboral | 3 |
Administración de sueldos y salarios (compensación) | 3 |
Ciclo 4
| Materia | Créditos |
|---|---|
Negociación y conflicto laboral | 3 |
Reclutamiento y selección de personal | 3 |
Comunicación y relaciones interpersonales | 2 |
Liderazgo | 2 |
Capacitación y desarrollo profesional | 3 |
Ciclo 5
| Materia | Créditos |
|---|---|
Tesis (Trabajo de grado) | 10 |
*Para obtener la versión más actualizada, recomendamos contactar a la U usando nuestro formulario de contacto.
Ciclo 1
| Materia | Créditos |
|---|---|
Desarrollo organizacional | 3 |
Análisis y comportamiento organizacional | 3 |
Métodos cuantitativos para la toma de decisiones | 3 |
Derecho y economía para directivos | 4 |
Ciclo 2
| Materia | Créditos |
|---|---|
Sistema de información gerencial | 2 |
Metodología de la investigación empresarial (Seminario de investigación I) | 3 |
Estrategias y decisiones financieras | 2 |
Mercadeo gerencial | 4 |
Ciclo 3
| Materia | Créditos |
|---|---|
Política y estrategias de recursos humanos | 3 |
Gestión de recursos humanos | 3 |
Metodología de la investigación empresarial (Seminario de investigación II) | 3 |
Derecho laboral | 3 |
Administración de sueldos y salarios (compensación) | 3 |
Ciclo 4
| Materia | Créditos |
|---|---|
Capacitación y desarrollo profesional | 3 |
Comunicación y relaciones interpersonales | 2 |
Liderazgo | 2 |
Negociación y conflicto laboral | 3 |
Reclutamiento y selección de personal | 3 |
Ciclo 5
| Materia | Créditos |
|---|---|
Tesis (Trabajo de grado) | 10 |
*Para obtener la versión más actualizada, recomendamos contactar a la U usando nuestro formulario de contacto.
Ciclo 1
| Materia | Créditos |
|---|---|
Desarrollo organizacional | 3 |
Análisis y comportamiento organizacional | 3 |
Métodos cuantitativos para la toma de decisiones | 3 |
Derecho y economía para directivos | 4 |
Ciclo 2
| Materia | Créditos |
|---|---|
Sistema de información gerencial | 2 |
Metodología de la investigación empresarial (Seminario de investigación I) | 3 |
Estrategias y decisiones financieras | 2 |
Mercadeo gerencial | 4 |
Ciclo 3
| Materia | Créditos |
|---|---|
Política y estrategias de recursos humanos | 3 |
Gestión de recursos humanos | 3 |
Metodología de la investigación empresarial (Seminario de investigación II) | 3 |
Derecho laboral | 3 |
Administración de sueldos y salarios (compensación) | 3 |
Ciclo 4
| Materia | Créditos |
|---|---|
Comunicación y relaciones interpersonales | 2 |
Liderazgo | 2 |
Capacitación y desarrollo profesional | 3 |
Negociación y conflicto laboral | 3 |
Reclutamiento y selección de personal | 3 |
Ciclo 5
| Materia | Créditos |
|---|---|
Tesis (Trabajo de grado) | 10 |
*Para obtener la versión más actualizada, recomendamos contactar a la U usando nuestro formulario de contacto.
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