Diseñará diagnósticos y propuestas de cambio para las organizaciones que permitirán su crecimiento.
Analizará las conductas de los individuos y su desarrollo laboral dentro de un grupo de trabajo.
Desarrollará y evaluará programa de capacitación y actualización dentro de las organizaciones para fortalecer el recurso humano.
Realizará planes de pronóstico de recursos humanos que se sustente en la interpretación de los documentos financieros reduciendo costos y optimizando su desempeño.
Analizará técnicas que le permiten seleccionar recursos humanos y desarrollar sus habilidades para lograr con eficiencia los objetivos de las organizaciones.
Acerca de la universidad
La Universidad Politécnica Internacional (UPI), nace de la visión de empresarios del Grupo Interamericano, sólida empresa con más de 30 años de experiencia en el sector de la educación. En el año 1986 fundó la Universidad Interamericana de Costa Rica y posteriormente en 1994 fundó la Universidad Interamericana de Panamá. En la actualidad, se cuenta con varias unidades de negocios especializada en los sectores de la educación (pre – escolar, primaria, secundaria y universitaria).
Misión
Contribuir con la formación integral de los estudiantes y a su actualización permanente mediante la utilización de tecnologías y conocimientos de avanzada, con la finalidad de mantener e incrementar la competitividad de las empresas y el desarrollo sostenible del país con un claro compromiso con la Responsabilidad Social Empresarial.
Visión
La Universidad Politécnica Internacional de Panamá aspira a ser un referente de excelencia y un foco de irradiación de hábitos intelectuales y morales. Busca formar profesionales que se distingan por su competencia profesional, su sentido de solidaridad, su capacidad de servir responsablemente a la sociedad y su actuación ética en el trabajo. Se proyecta colaborando con otras instituciones nacionales y extranjeras.
