Licenciatura en Administración de Recursos Humanos

Universidad de Panamá (UP)
Grados disponibles:   Licenciatura Detalle de la carrera
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Plan de estudios: Licenciatura

Ciclos: Cuatrimestral

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Ciclo 1

Código Materia Créditos Requisitos

Español

3 -

Inglés IV

3 -

Teoría de la Administración

3 -

Matemática General I

3 -

Introducción a la Administración de RH

2 -

Contabilidad I

3 -

La Emp. y sus Aspectos Económicos I

3 -

Ciclo 2

Código Materia Créditos Requisitos

Español General

3 -

Inglés II

3 -

Proceso Administrativo

3 -

La Emp. y sus Aspectos Económicos II

3 -

Matemática General II

2 -

Contabilidad II

3 -

Informática para Adm. de Emp I

3 -

Ciclo 3

Código Materia Créditos Requisitos

Psicología Industrial

3 -

Inglés III

2 -

Historia de Panamá

3 -

Informática para Adm. de Emp II

3 -

Las Pruebas Psico. y su Aplicación en admin RH

3 -

Planificación de RH

3 -

Comportamiento Organizacional

3 -

Ciclo 4

Código Materia Créditos Requisitos

Cálculo para Adm. de Empresas

3 -

Geografía de Panama

3 -

Mercadotecnia

3 -

Teorías y Modelos de Motivación

3 -

Análisis, Clasificación y Descripción de Cargos I

3 -

Derecho Administrativo

3 -

Reclutamiento y Selección de RH

3 -

Ciclo 5

Código Materia Créditos Requisitos

Administración de las Operaciones

3 -

Teorías y Modelos de Liderazgo

3 -

Análisis, Clasificación y Descripción de Cargos II

3 -

Administración de las Renumeraciones I

3 -

Sociedad, Medioambiente y Desarrollo

3 -

Relaciones Laborales de la Empresa

3 -

Contabilidad Gerencial

3 -

Ciclo 6

Código Materia Créditos Requisitos

Gerencia Estratégica de RH I

3 -

Toma de Decisiones en Equipos Hum.

3 -

Técnicas de Negociación de los RH

3 -

Capacitación de Recursos Humanos

3 -

Presupuestos en Recursos Humanos

3 -

Administración de las Renumeraciones II

3 -

Estadística para Administración de Emp

3 -

Ciclo 7

Código Materia Créditos Requisitos

Gerencia Estratégica de RH II

3 -

Sistemas de RH Basados en Competencias Lab. I

3 -

La Calidad Total y los RH

2 -

Desarrollo del Talento Humano

2 -

Evaluación del Desempeño

3 -

Metodología de la Investigación

3 -

Gestión de la Seguridad Soc. y de los Riesgos Prof

3 -

Trabajo de Graduación/Otras Opciones

3 -

Ciclo 8

Código Materia Créditos Requisitos

Desarrollo Organizacional

3 -

Sistemas de RH basados en Competencias Lab. II

3 -

Investigación Dirigida en RH

3 -

Normas Éticas y la Etiqueta en el Ger. de RH

3 -

Aspectos Lab. Higiene y Seguridad Ocupacional

3 -

Responsabilidad Social Empresarial

3 -

Trabajo de Graduación

3 -